Jobba som bemanningssjuksköterska flashback
•
Vad är lönen för sjuksköterskor inom bemanning?
De vanligaste anledningarna till att välja ett jobb som hyrsjuksköterska är flexibilitet och högre timlön. Men hur mycket mer kan man egentligen tjäna? Och vad finns det som påverkar lönen?
Funderar du på att ta steget in i bemanningsbranschen? Då har du säkert hört talas om de högre lönerna som erbjuds av bemanningsföretagen jämfört med kommunerna och regionerna. Hur mycket mer du kan tjäna beror på flera faktorer, främst var och när du kan tänka dig att jobba samt din specialistkompetens.
Hur mycket tjänar sjuksköterskor inom bemanning?
Som du säkert förstår är den slutgiltiga lönen du får ett resultat av många olika faktorer, och det finns flera olika sätt för företagen att betala ut samma mängd pengar. Därför är det omöjligt att nämna en siffra som gäller för alla. De lägsta lönerna i branschen börjar strax över kr/h exklusive semesterersättning för allmänsjuksköterskor, men de kan sträcka sig över kr/h för specialistsjuksköterskor i vissa extremfall. Detta motsvarar månadslöner mellan 32 och 96 kronor.
Varför tjänar bemanningssjuksköterskor mer?
Den främsta anledningen till att lönerna är högre i bemanningsbranschen är
•
Jobba som bemanningssjuksköterska? Frida Ahlström vet – “Jag fanns nyfiken vid att testa”
Undrar du hur det existerar att arbeta som bemanningssjuksköterska? Vi frågade en från InstaCuras bemanningssjuksköterskor – Frida Ahlström.
Frida Ahlström, 42 år, existerar den Gävlebördiga sjuksköterskan likt blivit hemtrakten trogen genom hela sin aktiva yrkeskarriär. Efter avslutade studier nära Högskolan inom Gävle tid inleddes arbetslivet på Cytostatikamottagning i Gävleborg Landstings regi. Via arbete inom hemsjukvården i Gävle Kommun tog Frida slutligen steget ovan till konsultsidan och existerar sedan november en önskvärd bemanningssjuksköterska inom InstaCuras organisation. Frida bor i Gävle och existerar mamma mot två tonårsgrabbar.
Varför valde du för att börja jobba som bemanningssjuksköterska?
Egentligen hade jag en jättebra arbetsplats. dock sedan inleddes en omorganisation, neddragning från personal samt folk likt omplacerades. Då uppstod detta en groende negativitet hos kollegorna såsom ville flytta på sig men ej gjorde detta, utan fanns kvar ändå. Känslan spred sig, vilket förde tillsammans sig för att jättemånga sa upp sig i identisk veva, inklusive mig egen.
Jag märkte som sagt ett missnöje hos mina kollegor vid ko
•
Frågetråd: Sjuksköterska (ställ era frågor)
Ursprungligen postat av RichardS
Jag vill definitivt påstå att jag har intresset, jag är inte hantverkartypen eller en sådan som kan tänka sig att jobba framför en dator på ett kontor hela dagarna, i alla fall inte just nu. Lite klyschigt att erkänna, men jag är också en s